Leadership Advisory
Consulenza strategica di leadership su governance, strategia dei talenti e performance organizzativa.
Leadership che performa — non solo che guida
Oltre all’executive search, JOlivier & Partners offre servizi di leadership advisory a board, investitori e team di direzione impegnati in sfide organizzative e di governance complesse. La nostra practice di advisory attinge alla posizione che occupiamo all’intersezione tra i mercati del talento executive, la governance e il capitale privato.
Portiamo una prospettiva esterna radicata nell’esperienza diretta, non framework importati dalla consulenza manageriale. I nostri incarichi di advisory sono di norma mirati, delimitati nel tempo e costruiti attorno alla specifica decisione o transizione che il cliente sta affrontando.
Progettazione della Governance & Consulenza al Consiglio
Consigliamo consigli e comitati nomine sulla strategia di composizione, la struttura dei comitati e l'allineamento tra la capacità del consiglio e la strategia organizzativa.
Valutazione del Team Dirigenziale
Valutazione strutturata dei team di leadership senior, tipicamente nel contesto di un’operazione, di una svolta strategica o di un cambiamento organizzativo significativo. Valutiamo la capacità di leadership, le dinamiche di team, la profondità della successione e le lacune che rappresentano il rischio organizzativo più elevato.
Strategia di Talento Esecutivo
Supporto consultivo per organizzazioni che costruiscono o ristrutturano il loro approccio al talento esecutivo — coprendo la pianificazione della successione e lo sviluppo della pipeline di leadership.
Ogni mandato è condotto personalmente da un principal dello studio. Non deleghiamo a collaboratori junior.
Desidera parlare di un mandato o capire come possiamo supportare la sua organizzazione?