Executive search e consulenza di governance per imprese familiari in transizioni critiche di leadership.
La leadership nelle imprese familiari richiede una comprensione delle dinamiche organizzative che i framework standard non catturano.
JOlivier & Partners lavora con imprese familiari nei momenti di leadership più importanti: la prima nomina esterna di AD, la professionalizzazione del consiglio e la successione.
I mandati nelle imprese familiari richiedono capacità specifiche. Il processo di definizione dell’incarico deve coinvolgere la famiglia con la stessa franchezza e riservatezza che definiscono la migliore governance familiare.
Ogni mandato è condotto personalmente da un principal dello studio. Non deleghiamo a collaboratori junior.
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