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Italiano Empresa Familiar
Executive search e assessoria de governação para empresas familiares em transições críticas de liderança.
Empresa Familiar
A liderança em empresas familiares exige uma compreensão das dinâmicas organizacionais que os modelos padrão de executive search não captam. As estruturas de governação, as relações de propriedade e os valores culturais que definem as empresas familiares criam um contexto de liderança genuinamente distinto — e que exige executivos e consultores capazes de reconhecer essa distinção, em vez de aplicarem modelos empresariais que não lhe servem.
A JOlivier & Partners trabalha com empresas de capital familiar nos momentos de liderança mais consequentes: a nomeação do primeiro CEO externo, a profissionalização do conselho, a transição entre a geração fundadora e a segunda geração e os processos de sucessão que definem o capítulo seguinte da organização.
Mandatos em empresas familiares
Os mandatos em empresas familiares exigem capacidades específicas da firma de pesquisa. O processo de definição do briefing tem de envolver a família com a mesma franqueza e confidencialidade que definem a melhor governação familiar.
Cada mandato é conduzido pessoalmente por um principal da firma. Não delegamos a associados juniores.
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