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Português Soluciones de Outplacement
Cuidar de sus personas en los procesos de reestructuración. Un acompañamiento excepcional para transiciones de carrera sin fricción.
Impulsando Nuevos Comienzos
La forma en que una organización gestiona las salidas define cómo es percibida: por quienes se marchan, por quienes permanecen y por el mercado. JOlivier & Partners ofrece programas de outplacement directivo que protegen la reputación institucional, acompañan la transición del directivo saliente con verdadero rigor y permiten a la organización concentrarse en lo que viene después.
Posicionamiento y Narrativa del Directivo
Trabajamos con el directivo saliente para definir una narrativa profesional clara y creíble, capaz de reencuadrar la transición de forma constructiva y de posicionarle con eficacia para su siguiente capítulo.
Acceso al Mercado
Facilitamos acceso a nuestra red paneuropea de presidentes de board, CEOs e inversores, acompañando al directivo en la identificación y el acceso a oportunidades que no se publican en el mercado.
Preparación para Entrevistas y Negociación
Preparamos a los directivos senior para los retos específicos de los procesos de entrevista de C-suite y de board, y acompañamos la negociación de la oferta para asegurar que el interesado obtiene unas condiciones adecuadas.
Cada mandato lo conduce personalmente un principal de la firma. No delegamos en asociados júnior.
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